Negli ultimi mesi, la carenza di manodopera qualificata è diventata un tema centrale nei dibattiti economici e sociali. I media, le aziende e le istituzioni ne parlano con preoccupazione. Il forum dell’economia vodese del 27 settembre 2024 ha addirittura posto questo tema al centro delle sue discussioni: “Nel 2040, mancheranno 430.000 persone sul mercato del lavoro. Chi farà il lavoro?” …
Lavoratore Indipendente o Dipendente? Una Scelta Cruciale
Nell’attuale panorama lavorativo, l’attrazione verso l’indipendenza professionale è palpabile. Siamo incoraggiati all’imprenditorialità, spinti da storie di successo che lodano la libertà e il controllo personale sul proprio destino professionale. Tuttavia, il passaggio da lavoratore dipendente a imprenditore può essere ingannevole, soprattutto senza una comprensione completa delle responsabilità, delle complicazioni, dei rischi e delle restrizioni che si applicano a questo mondo. …
Un mandato durante la disoccupazione? Come fare un guadagno intermedio con il porting salariale
Poiché la flessibilità è la base stessa del concetto di porting salariale, esso può essere una soluzione particolarmente interessante durante un periodo di disoccupazione. Infatti, questo servizio offre la possibilità di accettare qualsiasi proposta di incarico lavorativo senza perdere il diritto alle prestazioni dell’assicurazione contro la disoccupazione, in quanto la società di porting salariale si occupa rapidamente di tutti i …
In che modo il Porting Salariale può aiutare i giovani professionisti a iniziare la loro carriera?
Se cercare e trovare un primo lavoro è semplice per alcuni, per altri è un po’ più complicato. Non tutti hanno la fortuna di essere assunti da un’azienda prima della fine degli studi o di vedersi offrire un contratto dopo un lavoro da studente o uno stage. Per la maggioranza, il compito è molto più complesso. Dopo la laurea, i …
Slash career o pluriattività: il futuro professionale.
L’instabilità economica e il cambiamento dei modelli di consumo hanno spinto i dipendenti e gli specialisti del mercato professionale a immaginare nuovi modi per offrire le proprie competenze. Da questa situazione è emersa una nuova tendenza: la slash career. L’idea è semplice: diversificare le proprie attività professionali per guadagnare in termini di stabilità finanziaria, realizzazione personale, risultati professionali, flessibilità e …